上海师范大学附属中学是上海市教委与上海师范大学双重领导的市首批实验性、示范性高级中学。学校以“发展教育——让每一位师生都得到充分和谐的发展”为办学思想，依托上海师大，整合各类教育资源，最大限度地创设让每一位师生都得到充分和谐发展的空间和时间，培养具有健全人格和现代素养的优秀高中毕业生。

  学校十分重视教师专业化发展，为教师搭建出多渠道的发展平台，学校期待与每一位教师一起发展。根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、公平、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘。

  2、应届毕业生要求硕士研究生及以上学历，在职教师要求相关学科大学本科及以上学历，师范类专业优先；

  3、专业功底扎实、胜任班主任工作；能开设与学科相关的特色选修课1至2门；

  4、在职教师担任区级以上骨干教师、学科带头人、名师基地主持人或特级教师优先考虑。

  报名采取网络报名方式。其中：外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），计算截止时间为2023年6月30日。请根据所应聘的岗位电子邮件发送至

  ，应聘材料包括个人简历，学历、专业资格证书等证明材料扫描件。电子邮件主题请注明：姓名 应聘岗位。报名时间自公告发布之日起至2023年2月28日止。

  应聘者所提供应聘材料一定要保证真实有效，学校会同相关教研组根据收到的应聘材料来筛选与资格审核检查，经过审查的人员将会收到电话通知，未通过资格审核检查恕不一一回复。

  应聘教师岗位的人员由各教研组根据学科特点组织笔试、面试及试讲，面试主要测试岗位专业相关知识、业务能力和综合素养，一般采取答辩方式来进行。试讲须进入课堂讲课或说课，由教研组组织专业教师听课评估。通过校级考试与考核方有资格参加市综合测评。

  考察由学校党委与人事室组织实施，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

  根据考试、考核、体检、考察结果，确定拟聘人员。拟聘用人员名单在“上海市人力资源和社会保障局”官网进行公示，公示时间为七天。公示无异议，报上海市教委审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是不是录用。

  应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市事业单位和学校有关法律法规执行。

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